Вместо офисной работы - сбор яблок. Правомерно ли это?

О! Прекрасно! Приеду собирать яблоки на три дня! Куда звонить ?

 

Надо читать трудовой договор. У мужа вон было прописано, что имеют право прикрепить на время к третьему лицу, с соблюдением заработной платы...

 

убийца, Я удовлетворение постоянно испытываю Итог то один - увольняться. Не все любят судиться, я как юрист с этим знаком.

Меня вот какой вопрос беспокоит, ну будет послан наш персонаж в сады. Станет там гулять под сенью яблонь, вкушать плоды. Соберет он в итоге 2 кг яблок на 1 рубль. И что будет делать работодатель? как он вычтет из зарплаты этот день?

 

И зарплату за 3 халявных месяца

 

Кстати чувствуется фирменный стиль Светланы Лучиной, бывшего директора по борьбе с персоналом....а ныне помощника Самохина....с ними хоть обсудись, им по барабану,не нравиться...гоу хоум, у них желающих море...в том и проблема, поэтому коси под больного пока сбор урожая не пройдет Я Светку знаю, она просто так не сдасться

 

что они выпускают ?

 

Когда я учился в школе, всегда осенью мы ездили в колхоз собирать помидоры, морковку, яблоки! Конечно же, во главе с учителями! Вся школа выезжала, и учителя, и завуч, - и сами работали и за нами присматривали!
Вот это был реально праздник!

И отец часто ездил с сослуживцами в колхоз осенью - заводы тоже участвовали.

А щас-то что так все возмущаются?

Правда про нормы никто не говорил - от каждого было по способностям И, конечно же, платили как обычно, обычную полную зарплату.
Наверное, про симсод килаграм - это шутка

 

да, интересно про 700 кило в сутки.

 

Зачем увольняться?
Есть примеры в том числе и в лукойловских организациях:
Суды выносили постановления в пользу работников. после этого этих работников работодатель просто боится трогать впредь.

 

А если финансист при сборе яблок навернётся и что-нить себе сломает - это будет оформлено как производственная травма?

 

Ох не зря их прозвали Ады Придонья

 

Sam Cruise, ну это не показатель. Как это если мне нужно я не уволю человека? Просто грамотно нужно, это да.

 

неа... Я к сожалению оспаривал факт перевода на другую должность... Суд постановил что должно было быть сокращение и присудил выплатить мне компенсацию, равноценную той сумме, которую я бы получил в случае нормального сокращения... Да и работу я нашёл через 15 дней после увольнения по собственному с уже новой должности...

 

Да ничего страшного. При советах, вон, еззили отделами на помощь колхозникам - никто не умер. Смена обстановки, понимашь. После этого и мосх лучше работал. И коллектив более сплочённым становился.

 

а деньщина на основной работе больше чем зарплата за норму по яблокам?

 

Если работодатель может себе позволить так поступить без ущерба для основных задач работника, значит работник так работает, что это стало возможным. По идее вас должны бы вообще как нибудь уволить как бесполезную рабочую единицу.
Скажите спасибо - хоть яблоки отправили собирать, отнеслись по человечески, вспомнив опыт предков.

---------- Сообщение добавлено 19.09.2011 15:45 ----------

Товарищи ученые! Доценты с кандидатами!
Замучились вы с иксами, запутались в нулях!
Сидите, разлагаете, молекулы на атомы,
Забыв, что разлагается картофель на полях.

---------- Сообщение добавлено 19.09.2011 15:46 ----------

 

Т.е. судя по твоей логике, вы быдло, вы ничтожество и просто об вас надо ноги вытирать. Не хочу обидеть, просто пытаюсь показать что логика ваша неверна. Потому что это вытекает по вашей логике из обращения к гражданам нашей страны например со стороны власть имущих или например со стороны правоохранительных органах. То что кто-то пытается сделать тебя кем-то - не значит что так и есть. даже если он поедет на поля - никак не позволяет судить о его профессионализме... Это позволяет лишь дать оценку работодателю...

 

Егор, ну это ты лишку хватил. Не знаешь там ситуации, а шашкой размахался. Знаешь, рук-во там само разберется, оно умное и опытное, как минимум с высшим образованием

А за фольклёр зачёт! Откуда "дровишки"?

 

Это Высоцкий...

 

Продолжаю офигевать-эт как же себя надо не уважать как человека и ценить себя окурок за пару как специалиста чтобы согласиться на подобное унижение. И с каким же презрением работодатель относится к персоналу, если подобные вещи происходят. Да-недаром только в нашей стране цвело крепостное право,а любого боярина могли запросто по заднице плетьми отфигачить. Менталитет мля...
На месте работодателя/хотя тут правильнее сказать-хозяина/ я бы и уборщиц не нанимала, а ставила бы таких сотрудников в очередь дежурить по мытью полов и чистке сортиров. Надо письмо написать ему, с предложением.

 

мне вот интересно, а что вы все так разбухтелись? Когда в армии солдаты ходят в наряды и моют полы и метут листья они же не поднимают буч, что мы защитники родины а не дворники. Типа наше дело из автоматов стрелять а не забор красить..а тут яблоки собрать - ну не собрал ты нихрена, забил на это и все путем. И ЗЫ, кто не в курсе, з/пл там не вся белая, и если идти по пути суд. тяжб - то получите свою законную официалку а при устройстве на работу когда бубут про вас пробивать рекомендации вам еще те дадут. нахрен кому нуженсотрудник - сутяжник. Что то не видел глав.бухов на ветках с ведрами или начальников производств, а для рядового сотрудника смена рода деятельности полезна. Но про 700 кг. я что то не верю (может 70)

 

у вас стартовал обычный рабочий процесс сокращения, поздравляю Кинули наживку, хоть один по собственному напишет - значит клюет

С.Лучина все еще там? Нормальная тетя, кстати, в универе основательно всех "учила" гражданскому процессу, за что отдельное спасибо

 

Не поверите, но мой шеф драит очко и полы сам - денех жалко. Хотя на крутом и новеньком лехусе еззит

 

меня интересует - в чем здесь по вашему унижение?

 

он наемный рабочий или владелец бизнеса? )))

 

NaiL, в армии это считается нормой. Вот никто и не бурчит (и то спорно, наверняка кто-то недоволен).
Когда вся страна выходила на субботники - это было нормальным... Я бы и сам сейчас вышел. Даже в свой выходной день. Даже если бы выезд был от организации... Но если бы это было сделано в стиле "приходите кто хочет". Но если бы работодатель бы попытался к этому принудить, то посчитал бы себя униженным и оскорблённым. Раньше во времена СССР жизнь была другой и нормы другие. И не стоит на них равнятся. Я не говорю что они плохие, а сейчас хорошие стали. Я говорю именно о том, что они изменились...

 

лучше написать заранее

 

Тоже сомнения. Это ж 80 ведер=10 ведер в час= 1 ведро за 6 минут! Это Если без перерывов на обед и вообще без остановки. Собрать столько в принципе нереально. Если, конечно, они уже не сорваны и не лежат кучей в одном месте...

 

Представляю разговор руководства и планктона
-знач так, сережа-катя, сборщиков не хватает, плоды гниют, придется тебя с завтрашнего дня яблоки пособирать.
-? *ф шоке... маникюр...электронная почта...кофе-машина..танчики погонять*
-мы терпим убытки, плоды гниют. и между прочим с продажи этих яблок платим зарплату таким дармоедам как ты. Тебе что, нет дела что наша фирма терпит убытки? душа не болит за общее дело?
плонктон, что-то нечленораздельно, но пытаясь убедить в своей благонадежности.
//на самом деле я понимаю владельцев, для них бухгалтер - статья расхода, а сбор яблок напрямую связан с прибылью. :-))))
И сок мне у них нравится прямого отжима яблочный. Молодцы, одним словом.

 

Он владелец, то бишь хозяин. И у него много чего в городе есть. Просто не привык чел за красивые глазки деньги отдавать.