Ищем специалиста 1С

@Главный по стране, опять наступаете на те же грабли:
1. Нормальные специалисты из контор 1С давно работают сами на себя или открыли такие же конторы.
2. Большинство контор 1С загружены под завязку на много месяцев вперед.
3. Если кто-то плохо живет, то это точно не контора 1С
4. Нормальных специалистов переманить можно, но они попросят нормальных денег - есть возможность не осилить запрошенный бюджет
==> все стоит денег (даже в Волгограде)

 

с такими обязанности и на такие деньги не найдете

 

Извините за грубость уважаемый@Главный по странеСтоя на куче грабель и грабель в качестве шеста, очень сложно танцевать стриптиз.

Тут уже не +10тыр, скорее х2

 

обя

обязанности != навыки

 

Сердняя зарплата по городу, необоснованные требования, еретики!

 

Даже не смешно, на удаленку влегкую можно на 150 устроиться Работа в Волгограде, поиск персонала и публикация вакансий - volgograd.hh.ru

 

Попробовал уже 10 лет назад, о чем особо и не жалею ) Смысл работать за тарелку супа, если без проблем можно найти работу в Москве, где вечный дефицит 1Сников? К нам в контору два месяца искали человека на удаленку, даже без опыта работы. Вчерашние студенты меньше 100 получать не хотят, а специалисты с трехлетним опытом просят уже от 150 и выше. С вашими требованиями проще обратиться в какой-нибудь местный франч и договориться об определенном количестве часов в месяц.

 

@Главный по стране, вы очень упрямы, и не можете понять простых вещей:
1. Ваш бюджет недостаточен: на указанную вами зарплату придут только студенты или спецы-недоучки ==> этот корабль не поплывет, ничего стоящего у вас не получится, только напрасная трата денег для галочки и пыль в глаза (начальник попросил - заткнули дырку).
2. Франч можете легко открыть сами, взять подходящих студентов, заключить с ними контракт (чтобы никуда не сбежали года 3), выучить их и создать проектную группу ==> для вас это единственный рабочий вариант
3. Использовать чужой наемный франч - бюджет возрастет многократно и в итоге ничего не получится - напрасно потеряете время и деньги.

вобщем см. пункт 2, корректируйте бюджет, ищите и обучайте людей, работайте и ни на кого не обижайтесь

 

если профильные студенты (по соотв. направлениям местных и областных вузов/ссузов) - то не придут 100%. Для интереса можете придти на любой день карьеры в любой колледж/вуз области - если речь о 3-4 курсе, то все будут работать за бОльшие деньги. И можете посмотреть, что им будут предлагать другие работодатели на дне карьеры. Заодно услышите, сколько уже сейчас они официально (!) получают при неполной занятости (а не "полный рабочий день, возможно ненормированный") Проверьте, это ОЧЕНЬ просто.

а это дельный совет. Плюс целевое обучение для хотя бы 2го курса (или 1), поднатащите, обязательства пропишите, на 3 года получите спеца за меньшие деньги (чем те, за которые можно получить студента 3-4 курса, и если о целевом 1-2 курс, то и 45 м.б. реально).

 

"Эффективных менеджеров" в общем и такое видели, то есть видим каждый день. Вот им платить деньги я вообще бы не стал. Вот одна из проблем современной России, Исполнители будут на тендерах биться и соглашается за копейки все эти бесконтрольно растущие объёмы обслуживать, а так называемые спецы сидеть в кабинетах и вращать глазами надуваясь от собственной важности. На выходе система будет работать как ГосУслуги.

 

франье Сбер не предлагает х5 сейчас от рынка

 

Эффективный менеджмент

 

У меня знакомый с красноармейского работает в 1С на удаленке и зарабатывает от 70к.
Причем не выходя из дома, попивая кофе. Он хотел знакомого чела натаскать, чтобы тот, часть заказов забирал, но чел сказал: что "глаза ломать" не собирается, сидя за компом весь день 5\2. даже за 70к.
все что связано с работой за компьютером \ ноутбуком априори меньше 50к\мес смысла нет рассматривать, ибо зрение не вечное...
лет 7-8 поработаешь потом глаза на полку положишь)
если уж работать за компом весь день, то надо ставить профессиональный моник типа NEC с бюджетом в 150-200к. а на дешманском монике за 7к зрение сядет за пару лет как пить дать.

 

Скажите, я попал на сайт олигархов и мультимиллиардеров...??

 

Логично, но есть много других профессий, где платят ниже среднего даже по региону. Бухгалтеры, логисты-операторы, секретари и др.
Что-то среди них немного смелых, кто будет уверенно так говорить, что на тридцатку не пойдёт. Дайте 50, 60... ))

И они сидят за компом тоже целый день.

 

Да нет, просто две стороны выкладываю свои хотелки на всеобщее обозрение. Только одна типа ищет и не найдет, а другая уже имеет и по ходу стебётся. Пара переносить тему.

 

По первой ссылке: Белая заработная плата (оклад + квартальная премия). Совокупный доход от 70 000 руб. на испытательный срок, к полугоду от 90 000 руб., от 130 000 руб. к году работы;

По второй ищут человека, который толком ничего и не может, по тлфну поговорить. И то указывают до 55.

И это я ничего не понимаю в этой работе. Чисто по-человечески 45тр это чтоб не сдохнуть.

 

Вакансия подразумевает и профессиональные навыки, и софт скилы. Люди с такими данными за 45 не работают.

Но я уверена, что автор кого-нибудь найдет

 

Я, как перешел из работников в работодатели, тоже изменил мнение с "а что так мало" на "да вы аху$ли".
И это нормально.

 

Просто интересно мне. Адекватному нормальному спецу по 1С эти все конторы как бы и ни к чему. Он и сам всё прекрасно организует и сделает. Смысл ему какой содержать кормить мозготрахов.

 

Если это мне, то моя работа не связана с 1С. Но она уникальна и находится на грани ст. 272-273 УК РФ, но не переступает черту. Но делать все самому - проще обучить несколько человек, что бы по швам не порваться.

Дополнительная прибыль

 

Нет, это не Вам мною написано. Так, в общем всего этого.

Тут скорее мои капризы хотелки в том, что вместо разумной достойной государственной программы подготовки спецов в России - есть работает действует цирк какой-то с клоунами.