Mix: Летний дождь Да. но сколько времени тратиться впустую, пока я могла бы оттачивать свои знания, умения, навыки, и приносить пользу конкретному делу, и заниматься тем, что мне интересно... и просто обидно, до ужаса, прям до слез практически Летний дождь добавил [date]1117175012[/date]: Гость: На самом деле хочется много, но на данный момент основными критериями будут наверное следующие: стабильно не первый год работающая фирма, оформление в соответствии с ТК РФ, зарплата на уровне, все соответствующие выплаты тоже крайне желательны, ну разумеется работа по профилю (это само собой...), понятливое доброжелательное руководство... а так список может быть бесконечен при конкретных предложениях надо говорить конкретно о них...
Если так отвечать на вопросы, то долго будете искать себе работу. "Работа по профилю". По какому профилю? "Все соответствующие выплаты" Это какие кроме зарплаты ещё соответствуют выплаты? Расхотелось продолжать.
Летний дождь Чисто женский подход. Недавно пролистывал какой-то обзор (тема - "мужские и женские критерии "хорошей" работы") там очень наглядно видно расслоение: мужчинам важно, чтобы работа приносила много денег и количество поставленных денег находилось в зависимости от квалификации и усердия, а женщинам важно, чтобы зарплата была стабильная и все выплаты/льготы/компенсации были представлены, понятливое руководство (далее по списку). Разумеется, это лишь усредненные данные, отдельные индивидуальности, не вписывающиеся в общую картину, лишь подтверждают обобщенное правило. PS Никакого "мужского" шовинизма и личных выпадов. Видел много успешно работающих женщин и считаю, что при приеме на работу важнее ориентироваться на профессиональные качества, чем на пол/возраст/etc.
Гость: Ну так простите Вы сами ни о чем конкретном и не сказали, это раз, а во-вторых кроме зарплаты существуют еще отпускные, больничные и пр., это два... Вы спросили какие у меня пожелания к месту работы вообще, я Вам и ответила вообще... извините ,если что не так... Летний дождь добавил [date]1117176625[/date]: Пересмешник: Летний дождь а кто Вам сказал, что МНЕ это не важно - очень даже важно! А по поводу женского подхода - ну так женщина не только о себе любимой, умной, красивой и пр. (в отличие от мужчин) думает ,но и о семье, и, в случае, например, больничного - если есть соответствующие выплаты, она не будет дергаться по поводу финансового состояния семьи... А вообще еще раз повторю всегда надо обсуждать конкретные предложения и конкретные вопросы...
В списке основных критериев вы не указали это. Возможно, вы считаете, что это настолько само собой разумеется? Я потому и отметил, что подход ваш типично женский, потому мужчины вас и не поняли (тот же гость, к примеру).
Спасибо! учту в следующий раз. а по поводу мужчин - женщин, так нам вообще свойственно не понимать друг друга в силу гендерных стереотипов (это я вам как специалист говорю, 4 года эти стереотипы изучала):D
Может, Вас не берут не из-за маленького ребенка, а из-за того, что специалисты по гендерным стереотипам (да еще, видимо, в исполнении мадам Коваленко) особо никому и не нужны? Все же я думаю, что всегда разумнее сначала поработать, чтобы хоть какой-то опыт был, а потом уже детей рожать
Я ищу работы не связанную с гендерными стереотипами, о мадам Коваленко слышу впервые и опыт работы у меня есть! Летний дождь добавил [date]1117729686[/date]: Точнее сказать я ищу работы связанную с моей специализацией - я психолог (а уж с какой областью конкретно это уже второй вопрос) и у меня есть опыт HR, соответсвенно ищу в этих двух областях.
Mix Не совсем поняла. Что, больше платят до трех лет? Другая сторона вопроса: если на подбор и обучение действительно потрачено достаточно средств - то Вы наверняка подумали об отдаче и вложили деньги в стоящего сотрудника (неважно какого пола). Как правило, стоящие сотрудники отрабатывают вложения за 6-9 месяцев. И опять же, не сидят по 3 года в декрете! Ей богу, Вы где-то лукавите, так быть не может. Я работаю в компании 2 года, на руководящей должности. В меня вложено немало денег, и на подбор, и на обучение. Полученная компанией выгода от моего труда вполне адекватна этим затратам. Полгода меня не будет (ну может на 1-3 месяца больше или меньше), больше я не хочу и не могу себе позволить сидеть - за это время ничего катастрофического не случится, т.к. я все подготовила для нормальной работы без меня. Только пара важных функций не может быть передана никому, кроме владельца бизнеса, а все остальные уже распределены и успешно выполняются моими сотрудниками. Какие ко мне претензии? Летний дождь Да, и у меня не будет никаких проблем с выходом из декрета - меня будут ждать интересная работа, хорошая зарплата, понимающее руководство и т.п.
понятно... в общем то же понятно... на каком?... тема не раскрыта... по какому?.. я плакаль... Летний дождь что бы куда то устроиться на работу с такими требованиями нужно быть или спецом эстра класа....за которым будут стотять в очереди...или научиться четко излагать мысли...а на тему серьезный разговор или нет..не когда не знаешь чем обернеться тот или иной разговор..
Ну, во-первых, я говорила об идеальной работе, а не о конретных предложениях... Разговор изначально пошел неконкретный, я продолжила в том же тоне Я по Вашему нечетко излагаю мысли? Летний дождь добавил [date]1117730809[/date]: А почему, если не секрет?
Летний дождь 1. "Слава Богу" - довольно часто встречающееся и уже давно используемое не по назначению выражение радости. 2. Не знаю, не пробовала. [off]Крошка сын к отцу пришел, и спросила кроха: "Что такое хорошо и что такое плохо?"[/off] Учитесь четче выражать свои мысли и ставить вопросы, это даже психологам не зазорно.